Navigation

Moderne Unternehmensführung kennt immer weniger Hierarchien und immer mehr Freiheit. Mitarbeiter werden Mit-Unternehmer, Menschen verwirklichen nicht nur Ziele, sondern auch sich selbst, Teams sind mehr denn je ausgerichtet wie im Sport: Mit gegenseitiger Begeisterung alles zu tun, um gemeinsam zu gewinnen. Um ihre Ziele zu erreichen, dient mehr denn je Sinn dem Handeln und nicht der nackte Profit.

Globalisierung, Digitalisierung, neue Werte oder Währungen: die wirtschaftliche Wirklichkeit verlangt ständige Neuorientierung. Dabei zählt weniger Tempo, sondern neue Koordinaten mit einem klaren Wertekanon sicher zu überfliegen und richtig und verwantwortungsbewusst zu handeln.

Technologischer Fortschritt, ökonomischer Wertewandel und Veränderungen ganzer Systeme verlangen eine immer höhere Felixibilität. Viele Chefs "führen", ohne zu wissen wohin. Gut ist, wer die richtige Richtung einschlägt. Moderne Business-Leader herrschen nicht, sondern dienen der Sache und gehen in Demut und Respekt voran.

Zu wissen, wohin die Reise geht, ist eine Frage der Orientierung und der Navigation. Weder regieren noch reagieren, sondern navigieren zeichnet moderne Führung aus. Entscheidend ist daher der innere Kompass.

Was Unternehmen und ihre Führungskräfte dafür brauchen, ist ein Radar. Die Einnordung ihrer eigenen Antriebe und Ziele auf die Herausforderungen der Zeit machen sie zu den erfolgreichen Business-Leadern von morgen.

In über 25 Jahren haben wir Tausende von Entrepreneuren und Business-Leaders mit Erfolg auf ihre Umlaufbahn gesetzt - mit dem wichtigsten Navigator, die ureigene Neugier.